• הירשמו לערוץ יוטיוב  שלנו, ותוכלו לקבל עדכונים והתראות, לצפות בין היתר בהרצאות מוקלטות, מצגות, ראיונות לתקשורת ועוד ...

    להצטרפות והרשמה  לחץ כאן

     

     

  • סוגיות מיוחדות בהצהרות הון, הנחיות, טיפים, הוראות, הסברים מפורטים, התא המשפחתי, הלוואות ומתנות ממשפחה/חברים ועוד... 
    להרצאה מוקלטת מלאה – לחץ כאן

  • הרצאה מוקלטת ומצגת מקיפה בנושא פעילות עסקית - עצמאי או חברה ?


    לצפייה – 
    לחץ כאן

  • הרצאה מוקלטת ומצגת מקיפה בנושא מיסוי הכנסות בחו"ל (Relocation),  חידושי פסיקה וחקיקה, הכללים החדשים מיום 1.1.2018

    לצפייה - לחץ כאן

  • המהפכה הגדולה במיסוי הנדל"ן ומיסוי הכנסות מהשכרה למגורים ולדירות נופש בשנה האחרונה

    לצפייה בהרצאה המוקלטת ובמצגת המקיפה – לחץ כאן

מיסוי שכר עבודה ונלוות לשכר

דף הביתמדורים מקצועייםמס הכנסהמיסוי שכר עבודה ונלוות לשכר
  • הגדרת תקבול כהכנסה הונית מביאה לחיסכון מס של יותר ממחצית המס שהיה משולם על אותו תקבול באם נגדיר אותו כהכנסה שוטפת פירותית. ברשימה זו כל הדרכים והאפשרויות להגדרת תקבול כהכנסה הונית, ובשולי הדברים: האם הכנסה מפיצויי פרישה שמקבל עובד ממעבידו ה...


  • לקראת תום שנת המס 2005, הננו מביאים טיפים ועצות לחיסכון וזיכוי מס, בתמצית רבה ועל קצה המזלג, על הפקדות לקופות גמל וקרנות השתלמות, דחיית הכנסות והקדמת הוצאות, מכירה רעיונית של ניירות ערך, פחת מואץ והקדמת פירוק חברות.
    רמי אריה , עו"ד רו"ח


  • במסגרת תיקון 147 (תיקון סעיף 40 לפקודה – הוראות שעה) נקבע כי אדם שלא היה מועסק וחזר לעבודה יהיה זכאי לנקודת זיכוי שנתית נוספת , לפי שתי נקודות זיכוי חודשיות למשך שישה חודשים.
    גרשון נוימן, רואי חשבון


  • למעביד מותר לתת הנחות לעובדיו על כל רכישה של מוצרים או שירותים שהם ירכשו ממנו. למתן הנחות אלו יש אינטרס רב-צדדי הן למעביד והן לעובדים כפי שיובהר להלן. אינטרס זה מצדיק הקלות מיסוי מצד מס הכנסה ומצד מע"מ בשל מתן ההנחות.
    רמי אריה , עו"ד רו"ח ...

  • מצגת בנושא: בניית פתרון פנסיוני אופטימלי בשנות ה-2000.
    מדוע צריך ביטוח מנהלים ופנסיה בישראל?
    הפרמטרים שייש לבחון לבחירת אפיק השקעה.
    אילן בן יעקב, מנכ"ל סוכנות לביטוח עמרי



  • חוזר רשות המיסים בישראל - חטיבת ביקורת ושומה, בדבר קביעת שווי גמל בהפקדות לקופות גמל וקופות גמל לקצבה ותיקות וחדשות. הנחיה זו מפרטת את שינויי החקיקה בסעיפים 3(ה1) ו- 3(ה3) לפקודה וכוללת הנחיות לפעולה לאור שינויי החקיקה בתיקון 138 לפקודה.

  • מצגת ראשונה מסדרה של שלוש מצגות אודות תיקון 147 לפקודת מס הכנסה.
    במצגת מובאים: השינויים במיסוי יחידים וחברות, מיסוי שוק ההון וזיכוי ללימודים אקדמאיים. בנוסף, מידע אודות הפחתת שיעור המע"מ ופחת מואץ למכונות וציוד שאושר לאחרונה. חלק מהשקפים נ...

  • לאור תיקון 147 לפקודת מס הכנסה אנו מפרסמים את
    טבלת שיעורי המס החלים על חברה החל מינואר 2006 ועד שנת 2010.



  • לאחרונה נתנו פעמיים בתי המשפט את דעתם בנושא ההכרה בלימודים אקדמאיים כהוצאות מוכרות למס הכנסה. כאשר עומדים במבחנים שנקבעו בשני פסקי הדין, הרי הלימודים לתואר ראשון כמו גם לתואר שני - יוכרו כהוצאות מוכרות לצורכי מס הכנסה.

  • סיווג תשלומים לבעל שליטה יכול להיות שנוי במחלוקת לעניין מס הכנסה ולעניין ביטוח לאומי. מכאן, שלא בהכרח יוכרו תשלומים לבעל שליטה כהוצאות מוכרות למס ולא בהכרח יהיהבעל השליטה זכאי לקצבאות ביטוח לאומי ככל עובד שכיר אחר. 

 «   ‹   ..  32  |  33  |  34  |  35  |  36  ..   ›   » 
הקש קוד אימות
 
לא רשומים אירועים לחודש יולי
לא רשומים אירועים לחודש אוגוסט
לא רשומים אירועים לחודש ספטמבר